子育てしながら、職場に行ける仕組みとは?
現状の家事代行の課題
家事代行サービスが増えてきている。
VOYAGE GROUP、家事代行サービスに参入--イオン子会社と提携 - CNET Japan
ドラマ「逃げ恥じ」のような、30代の男性が、20代の女性に家事を代行してもらうことは稀だろう。
多くのユーザーは30〜40代の子供のいる女性で、一時的に依頼することが多いのではないか?
利用の目的は、職場復帰が多いのではないか?その為には、毎日利用出来るのが良いが、
費用面で厳しいだろう。
低コストでの子育て支援
そこで、近くの人達で子育てをし合う仕組みを作るのはどうだろうか?
慣れた人であれば1人見るのも、
2人見るのも大きくは変わらない。
だったら、
持ち回りで子育てすればよいのではと。
子育ての当番では自分に収入が入る為、
実質子育てを代行する費用は
ゼロにすることだって可能であるし、
預けてる時間は職場にも復帰できる。
曜日だったり、時間だったり、
それぞれの職場に合わせ、
フレキシブルに支援し合う仕組みが出来れば、子育てしながらの会社勤めもしやすい環境が
作れるのではないか?